گزارشات جدید هاکی از کمبود نیروی کار در مشاغل حوزه سلامت، خدمات اقامتی و غذایی می باشند.
در حالی که در ماه می، کانادا شروع به اعمال اقداماتی در زمینه سلامت عمومی کرد، بخش مسکن و خدمات غذایی کانادا دارای بیشترین تعداد کارفرمایانی بود که در جست و جوی نیروی کار بودند و بخش بهداشت این کشور بیشترین تعداد عناوین شغلی پر نشده را داشت.
در ماه می، کارفرمایان کانادایی فعالانه در پی استخدام حدود 671,100 نیروی کار بودند. برای هفتمین ماه متمادی، بخش سلامت و پزشکی بیشترین تعداد تقاضا برای جذب نیروی کار (107,300 نفر) را داشت. بخش مسکن و خدمات غذایی نیز در این زمینه دومین مشاغل مواجه با کمبود نیروی کار بودند.
کبک، بریتیش کلمبیا، نیوبرانزویک و نیوفاندلندولابرادور به ترتیب بالاترین نرخ کم بود نیروی کار را داشتند.
با بسته شدن رستوران ها، کارفرمایان تعداد زیادی از کارکنان خود را از دست دادندو به گزارش CBC بسیاری از مردم در باره مشاغل و سبک زندگی خود تجدید نظر کرده اند و نگران وضعیت سلامت خود در پادمی هستند. علاوه بر آن عدم حضور دانشجویان بین المللی که در بسیاری از مواقع در این بخش به فعالیت می پردازند، باعث کاهش نیروی کار در این بحش بود.
برای حل مشکلات مربوط به کمبود بازار کار، کانادا بیش از پیش به کمک مهاجرین نیاز خواهد داشت.
با اینکه هدف مهاجرتی دولت فدرال برای امسال 401,000 نفر است، برای رسیدن به این هدف کانادا نیازمند پذیرفتن ماهیانه 43,000 مهاجر جدید خواهد بود.
